Auf dem Karrierepfad nach oben geht es oft stürmisch zu. Neue aufreibende Projekte, ein Termin jagt den anderen, die Konkurrenz schläft nicht und Sie wünschen sich nur noch ein Herauskommen aus der Stressfalle. Dazu tauchen immer wieder Herausforderungen auf, die es zu meistern gilt. Reibungsverluste oder schwierige Situationen am Arbeitsplatz und Entscheidungen die getroffen werden müssen. Als ergebnis- und lösungsorientierte Beratungsform dient das Coaching der Steigerung und dem Erhalt der Leistungsfähigkeit. Ich präsentiere Ihnen keine Lösungsvorschläge, sondern biete einen Raum zur gezielten (Selbst-)Reflexion, das unterstützt Sie mit unterschiedlichen Methoden bei der Entwicklung eigener Arbeits-, Lösungsansätze und Handlungsoptionen.

Zu den wichtigsten Themenbereichen im Coaching zählen:

• Berufliche Neuorientierung: Persönliche Standortbestimmung Richtungsfindung
• Führungsaufgaben und -kompetenzen
• Umgang mit und Lösung von Konflikten
• Karriere und berufliche Weiterentwicklung
• Begleitung von Entscheidungen und Veränderungen